【西昌大健康】組織召開集團安全生產檢（jiǎn）查發現問題整改工作安排（pái）部署會

近期，針對集團第三綜合督查組檢查反饋的（de）問（wèn）題和提出的（de）意見，公司高度重視，檢查結束後當日立即召開整改會議，會議由公司黨總（zǒng）支委員、副總經理李剛（gāng）主持，兩個項目部負責人、監理部監理工程師參加會議（yì）。

李剛指出，2022年整體安全（quán）形勢嚴（yán）峻，兩個項（xiàng）目均進（jìn）入最後衝刺階段，交叉作業多，安全隱患點多，兩（liǎng）個項目不（bú）能（néng）因搶工而出現違反規定的情況（kuàng）。他要（yào）求，一是要扭住問（wèn）題不放鬆。針對本次綜合督導組發現的問題，兩個項（xiàng）目部負責人和監理單位要立行立改、監督落（luò）實，切實推進（jìn）問題改到位、改徹底，同時舉一反三，進一步加（jiā）強安全隱患排查。二是要堅決扛起主體責任。要強（qiáng）化領導帶頭、強化（huà）全員（yuán）責任、強化責（zé）任追究，公司上下要強化責任擔當，主動擔責、認真履責、紮實盡責，確保檢查整改任務“不懸空”“全見底”。三是要獎懲分明抓落實。公司管（guǎn）理人員和承包單位對於發現（xiàn）問題整改不（bú）及時、態度消極的要重批、重罰，對於整改積極迅速、長期保持良好業績的要及時進行獎勵，促使各相關單位、管理人員真正做到學有目標、趕有方向、實幹（gàn）擔當。