西昌(chāng)川投大健康科技有限公司成立於2017年6月,注冊資本6.2億元。[詳情]
2月(yuè)26日,川投集團在川投大廈組(zǔ)織召開2020年度財務決算(suàn)工(gōng)作布置會。集團公司財務總監黃勁出席(xí)會議,資金財務部部長葉光明主持會議。
會議(yì)總結了川投集團2019年(nián)度財務決算工作,傳達了省財政廳、省國資委對2020年度財務決算工作要求,並對川投集團2020年度財務決算工作進(jìn)行了安排和部署。
黃勁傳達了省國資委遊代麗副主任在省屬監管企業財務座(zuò)談會上的講話精神,並根據省委巡視“回頭(tóu)看”反饋意見,結合集團(tuán)財務管理工作實際,對財務人員、財(cái)務工作提出要求(qiú):一是(shì)紀律不可逾越。財務人員必須強化規矩意識,要帶頭學習紀律,帶頭遵守紀律,帶頭維護紀律;對於法律法規(guī)和製度規(guī)章,務必牢記於心、實(shí)踐於行(háng)。二是基礎不可弱化。會計基礎工作是財務人員幹(gàn)事創業的根本,要不斷夯實基礎知識;各所屬公司要結合2020年(nián)度會計(jì)基礎工作評(píng)價管理工(gōng)作仔細對項總結,切實(shí)提高會計基礎工作水平(píng)。三(sān)是創新不可或缺。要做創(chuàng)新發展的探索者、組織者、引領者(zhě),有效調動財務創造,集團公司將在2021年(nián)對資金管理係統進行深化應用建設,並選擇1-2家(jiā)業務同質化程(chéng)度較高的公司進行(háng)財(cái)務共享中心試點。四(sì)是風險不可忽視。財務負責人要有戰略思維和全局觀念,要從集團戰(zhàn)略和公司運營角度出發(fā),增(zēng)強識別、防範、化解風險的(de)政治自覺;要配合建立協(xié)同管理體係,提升(shēng)企業內部(bù)管理與合規經營水平。五是人材培養不可放鬆。要高度重視財務人才隊伍建設,不斷優化人才結構,提高人才質量,切實為強企(qǐ)興業提(tí)供(gòng)有力支撐。六(liù)是巡視整改不可鬆懈。巡視(shì)整改工作是一項重要政治任務,要不(bú)斷強化政治意識和責任擔當,將整改事項逐一落實到位。同時(shí),各所屬公司要(yào)嚴格執(zhí)行集(jí)團公(gōng)司《銀行賬戶管理辦法》相(xiàng)關要(yào)求,保(bǎo)持(chí)廉潔自律,防控財務風(fēng)險,保障資金安全(quán)。
各所屬公司財務負責人及年報(bào)審計機構(gòu)參加會議。